恩，看了下，我都走入职场12年了。在百视通工作也有6年多了，期间经历了生娃，感觉整体状态是有些倦怠，有些自傲，有些浮躁了。
对于其他团队的同事，耐心有限，尤其对于提出问题不附带详细背景信息的同事，更是没有耐心。知识的诅咒让我觉得和这类人交流是在浪费时间，而他们团队的leader并没有尽职尽责对手下做好培训。一个职场老人，都不懂最基本的提问方法，实在是令人生气。
莫名其妙的自傲，只是因为所知甚多接触的系统代码多，就产生了这样不合理的愚蠢的自傲，其实根本没有什么值得骄傲的事情，毕竟我依然无法做到所有事情全部正确，我还是会出错，回头来看，这样的自傲是何等的愚蠢幼稚。
定位问题不再像过去一样投入足够的耐心，只有自己认为有价值的问题才会刨根问题定位到根源，而其他小问题，都不再像以前那样耐心细致的梳理后给出结论。这样的行为明显并不符合我目前的评级。
人呐，时不时的反省下还是非常有必要的。我承认自己并不完美，并且距离完美还差很远的距离，但至少，不应该是现在这样糟糕的状态的。
重置一下，以空杯心态面对自己和世界，再次不断的学习成长，扬帆起航。
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