价值观是如何影响一家公司的发展的？
一家公司再怎么强调价值观都不为过。因为当一家公司的价值观出了问题，必然会走向类似的结果：对内员工受损，对外合作伙伴受损，最终是消费者受损。未来，这家企业也不再可能拥有长期忠实的客户。
一个好的组织，如果想生生不息地健康成长，就需要找到自己的价值观，找到自己的判断标准。也需要找到自己的使命和愿景，知道自己为什么出发，要选择怎样的道路。这样，组织内的员工才不会犹豫和纠结，才能创造出好的产品，也才能连接到那群认同价值观的用户。
From：生财有术-张辉
一家公司再怎么强调价值观都不为过。因为当一家公司的价值观出了问题，必然会走向类似的结果：对内员工受损，对外合作伙伴受损，最终是消费者受损。未来，这家企业也不再可能拥有长期忠实的客户。
一个好的组织，如果想生生不息地健康成长，就需要找到自己的价值观，找到自己的判断标准。也需要找到自己的使命和愿景，知道自己为什么出发，要选择怎样的道路。这样，组织内的员工才不会犹豫和纠结，才能创造出好的产品，也才能连接到那群认同价值观的用户。
From：生财有术-张辉