这问题挺大的，每个人眼里的好领导必然不是一样的标准，那啥是坏领导？想来可能也有很多很多条。

最近组织架构调整，很多同事去了其他团队，好死不死，我没去成，于是留下来就这么无title无加薪的上岗了。

5名队友的离开，从资产交接账户权限交接到项目梳理，琐碎额事多到超出[……]

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